Apa yang diinginkan oleh generasi karyawan termuda (Milenial dan Gen Z) dari tempat kerja mereka?Gen Z (yang lahir pasca 1997) tertarik kepada organisasi yang dapat menawarkan work-life balance yang lebih baik, dengan jam kerja yang fleksibel, kerja jarak jauh, dan percakapan yang sering dengan manajer...
Dear Friends,Selama bertumbuhnya 3V company dalam 2 tahun ini, kami semakin menyadari pentingnya "wellbeing" sebagai salah satu komponen utama perkembangan yang berkelanjutan (sustainable growth). Kami juga melihat ditengah semua tantangan yang kita hadapi, tiada lain tetapi usaha bersama yang akan membuat kita semua mengatasi tantangan...
Apakah menjaga kesejahteraan pekerja itu penting? Pengusaha masih berinvestasi dalam program kesejahteraan, karena alasan yang baik bahwa hal itu memiliki pengaruh signifikan terhadap pekerja. Memprioritaskan kesejahteraan di organisasi Anda dan menjadikannya sebagai nilai yang didorong dalam budaya kerja Anda dapat meningkatkan kehidupan karyawan Anda dengan...