28 Jan Meningkatkan Keterlibatan Karyawan Milenial Dengan Diskusi, Umpan Balik, dan Pengakuan
Ada 3 hal menarik mengenai Millenials dari hasil Survei Gallup 'How Millennials Want to Work and Live', (2016). Pertama, Milenial memiliki tingkat keterikatan (engagement) yang rendah atau hampir tidak ada dengan perusahaan tempat mereka bekerja. Kedua, 6 dari 10 Milenial yang bekerja, sedang mencari peluang...